项目概述

成都阳光金融城目前工作人员约4000人，包含阳光正式员工、电销人员、保安、保洁及后勤临时工等人员，日均陌生人来访200余人；为了更好地提升成都阳光金融城的安全管理工作，参照北京市通州阳光金融城的实施经验，我们计划在成都阳光金融城各个大门口建设闸机人脸识别和人脸识别柱的管理方案，将技防与人防相结合，与人力资源的人员征信系统相关联，做到员工与来访人员有效管理，对园区及员工的安全性提升保障，加强对金融城的安防提升管控能力，对来访人员及招聘人员加强了解和摸底，通过启用“智慧人脸识别系统”，既提升园区的管控能力，也提升成都阳光金融城的形象功能。

项目需求

东门每日出入量约400人，拟定建设投入2个人脸识别柱，在出入分别通过人脸识别、测温进入园区，满足内部员工及来访人员的出入验证功能。

西门每日出入量约1000人，拟定建设投入2个人脸识别柱，在出入分别通过人脸识别、测温进入园区，满足内部员工及来访人员的出入验证功能。

西南门每日出入量约800人，由于该门为楼道大门，因此拟定建设投入1个通道的闸机，双项支持人脸识别、测温功能，并支持IC卡识别和身份证核验；满足内部员工及来访人员的出入验证功能。

南门每日出入量约1500人，该大门为人员出入主要大门，因此拟定建设投入3个通道的闸机，双项支持人脸识别、测温功能，并支持IC卡识别和身份证核验；满足内部员工及来访人员的出入验证功能。

成都阳光金融城共计每日出入约3700-4000人，共计使用4个通道闸机及人脸测温识别，人脸识别柱共计6套。

成都阳光金融城智慧园区人脸识别系统分别对来访的人员对接阳光EOA系统预约模式，对员工提供人力共享中心手动录入或对接阳光EHR系统的自动同步模式；系统后台可满足员工的信息管理、员工的出入管理、访客的信息管理、访客的出入管理；以及对设备的管理和诊断功能。

系统拓扑图

员工出入流程

访客出入流程

项目效果